您当前的位置:主页 > www.491678.com >

数字经济人才报告出炉哪个城市需求强薪资高?

作者:admin     发布时间:2019-10-25 08:56 点击数:

  数字经济人才就业城市哪家强?数字经济人才,哪儿年薪更高?年龄、学历、专业,什么样的人在数字经济领域就业更有优势?

  在第六届世界互联网大会“互联网之光”博览会数字产业人才研讨会上,猎聘大数据研究院联合大数据文摘、清华数据科学研究院共同发布《2019数字经济人才城市指数报告》,回答了上面这些大家关心的问题。

  人才,是产业发展和创新之本。一个城市要实现数字经济的发展和提升,要实现创新、跨越发展,必须首先进行人才的积淀。在中国,数字人才的聚集情况,就是数字经济发展晴雨表。

  产业聚集是人才聚集的基础,同时人才聚集支撑产业聚集。报告认为,2018年京津冀、粤港澳和长三角三大经济区域数字经济人才需求增长均超50%,长三角增长速度最高,与三大区域数字经济产业逐步崛起密切相关。

  2015-2018年数字经济人才需求呈现逐年上升趋势,同样2018年数字经济企业对数字经济人才的需求显著高于2015年。数字经济人才需求最高为2015年的6.88倍。

  此外,长三角和粤港澳的走势变化高度一致。结合2018年数字经济人才数量增长状况可以看出,人才需求和人才数量均呈现正增长,城市的产业聚集与人才聚集是互为补充、互为促进的。

  在各城市薪资方面,北京数字经济人才平均年薪最高,为28.55万元;上海和深圳紧随其后,平均年薪分别为26.88万元、25.98万元。广州数字经济人才薪资位列排行榜第四,平均薪资为24.27万元。新一线城市中杭州和南京的数字经济人才平均年薪具有一定竞争力,平均薪资均超过了20万,分别为22.68万元、20.42万元。

  一线城市资源更丰富,数字经济产业发展更加成熟,为各类人才提供了更多发展机会,工资待遇也相对优厚,平均年薪集中在24~29万元之间。新一线城市与一线城市的薪资仍存在一定差距,平均年薪在21万元以下。虽然新一线城市就业政策相对较好,但是生活成本相对较低,这也在一定程度上反映在了当地的薪资水平。

  通过对数字经济人才专业背景分析发现,专业背景TOP20中不乏有“计算机”、“电子信息”、“自动化”、“通信”、“软件”等创新技术类专业,同时也包括综合文科大类的“工商管理”、“市场营销”等。

  当前,全球数据爆发增长,数据产业迅速发展,培养具有创新技术和综合类专业基因的优秀数字经济人才迫在眉睫。

  从数字经济人才指数总分最高的城市来看,北京排名第一,上海、深圳、杭州、广州、成都五个城市发展也较为全面均衡,在城市服务、城市治理、产业融合等领域的综合发展优势明显,数字经济人才需求较大,薪资水平相对较高,人才虹吸能力强,已经打造了一个相对健康的、成熟的就业环境。

  一些中西部城市也在数字经济领域崭露头角,释放出越来越强的人才吸引力。随着社会经济和技术的发展,不少城市都开始在数字经济领域发力,城市之间的差距逐渐缩小,在招才引智方面各显神通。

  中国软件网记者认为,产业聚集是人才聚集的基础,同时人才聚集支撑产业聚集,在数字经济发展上,这一观点再次得到验证。

  数字经济人才需求已经开始从中心城市向二三线城市渗透。高端人才相对会向中心城市聚焦,中低端人才会向二三线城市转移。

  数字经济人才的需求会持续增长,向数字化转型,也是人才发展的一个核心方向。

  数字经济人才的需求是多样化化的,既包括像计算机、通信等技术专业,也需求工商管理、设计等这样的非技术专业。数字经济为不同专业的人才提供了用武之地。

  数字经济人才薪资高,能力也要强,辐射能力更强,未来发展方向是辐射一带一路,走向全球。返回搜狐,查看更多

关闭窗口